Por Altamir Andrade – Comitê Local de Joinville
Logimodal e Full Port fazem história no Movimento Nacional ODS
Referências no setor, as empresas Logimodal Operações Logísticas Ltda e Full Port Operação Portuária e Armazenagem, de São Francisco do Sul, SC, também fazem história no Movimento Nacional dos Objetivos do Desenvolvimento Sustentável (ODS) Santa Catarina.
As duas empresas tiveram suas representantes eleitas no dia 30 de março de 2022 para compor o Conselho Fiscal 2022/2026 da Associação Movimento Nacional ODS Santa Catarina.
Camila dos Santos de Andrade Maciel (Full Port) e Roberta Berlinck (Logimodal), foram duas das três candidatas mais votadas por signatários de todo o estado de Santa Catarina.
Este desafio tem início em 2021 quando a direção das duas empresas decide investir na formação de líderes para o desenvolvimento sustentável com o projeto “Rumo à Agenda 2030“. Projeto este que é voltado a empreendimentos que tenham na sua visão de negócios não apenas o lucro, mas também a missão de contribuir para o crescimento econômico com inclusão social e proteção ao meio ambiente.
A base do projeto está na formação de 26 líderes que passaram por qualificação no curso realizado em parceria com o Clube de Oratória e Liderança (COL), Instituto Viva a Cidade (IVC) e Comitê Joinville da Associação Movimento Nacional ODS Santa Catarina (AMNODSSC).
A auxiliar financeiro da Full Port, Amanda Lúcia Farias, diz que os ensinamentos do curso não são apenas para a área profissional, mas também pessoal. “Aprendemos técnicas para utilizarmos todos os dias, em qualquer momento”.
A analista financeiro da Logimodal, Fernanda Maciel Pereira, complementa: “O curso é ótimo para o crescimento profissional, mas também para o pessoal”.
Entre os objetivos do curso está o de formar líderes focados na construção de uma sociedade socialmente inclusiva, ambientalmente sustentável e economicamente equilibrada.
O conteúdo teórico e prático contempla apresentações e filmagens que são usadas como ferramentas didáticas durante o curso que também provocam nos participantes olhares e reflexões sobre o quanto estão comprometidos com a sustentabilidade.
O líder operacional da Full Port, Ezequiel Souza Pessoa, deseja que todos pudessem ter a oportunidade de obter o conhecimento que a qualificação proporciona. “Além da capacitação de liderança e da comunicação verbal e corporal, o curso estimula a autoanálise de nossos comportamentos”.
O técnico de segurança do trabalho da Logimodal, Anderson Amorim, também recomenda o curso e enumera alguns pontos positivos: “Metodologia, material didático e qualificação do instrutor”.
O projeto “Rumo à Agenda 2030” tem como objetivo conscientizar e engajar gestores e seus liderados à prática do desenvolvimento sustentável, que procura satisfazer as necessidades da geração atual sem comprometer a capacidade das gerações futuras de satisfazerem as suas próprias necessidades. Em outras palavras significa possibilitar que as pessoas, agora e no futuro, atinjam um nível satisfatório de desenvolvimento social e econômico e de realização humana e cultural, fazendo, ao mesmo tempo, um uso razoável dos recursos da terra e preservando as espécies e os habitats naturais.
Os 17 ODS têm um conjunto de 169 metas que estão alinhadas à realidade brasileira nas Metas Nacionais dos Objetivos do Desenvolvimento Sustentável.
